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HCTS携手万古科技成功举办新智汇HR管理沙龙
来源: | 作者:hctsgroup | 发布时间: 2020-04-03 | 650 次浏览 | 分享到:
2013年11月21日，HCTS携手万古科技共同主办的新智汇HR管理沙龙——《新形势下人才战略管理之解读》在天平宾馆成功举办。
    在当今竞争日趋激烈的市场中，组织中的人才队伍建设已经成为组织是否能够生存、与竞争对手是否可以竞争以及未来发展是否可以走出一个瓶颈口的最重要的因素之一。
谁都知道人才的重要性，谁都知道发展和培育人才的重要性，然而，问题的关键在于：

    中高层管理者是否意识到了这是一个非常紧迫的、重要的工作？
    是否意识到人才将会决定企业未来的走向？
    是否意识到人才将是企业存亡的最关键的因素了？

    组织是否有一个相对比较完善的人才队伍建设的系统？
    是否有一个相对来说比较科学化的人才选拔工具？
    是否有一个个性化的人才队伍培养计划？

    2013年11月21日，HCTS携手万古科技共同主办的新智汇HR管理沙龙——《新形势下人才战略管理之解读》在天平宾馆成功举办。

         
    活动上半场，我们邀请到拥有30余年人力资源管理实战经验的业界著名实战派专家胡彭令先生（Hansen Hu）,
主讲——“竞争环境下的人才战略思考”专题讲座，该讲座通过对当前环境下人才管理的困境的讲解，竟而展开人才战略管理的意义解说，同时引入科学有效的人才战略管理工具和方法。现场参会的企业管理嘉宾纷纷表示，通过本次的专题讲座让他们对人才战略管理方向又有了指路明灯。
 
    活动下半场，由万古科技拥有10余年人力资源管理信息化领域实战经验的运营总监洪文文女士带来主题《E化人才管理  最大化提升HR管理效能》的深度分享。万古科技的运营总监洪文文女士现场分享了选、用、育、留之E化应用，同时分享了移动应用如何助推HR管理模式的转变，并通过现下人才管理的深度数据进行分析，最后结合人才发展eIDP案例的分享，使参会嘉宾清楚的理解E化人才管理在企业中该如何最大化地提升HR管理效能。
 
    现场我们还设置了互动环节，参会嘉宾积极主动的提问，就各自工作中遇到的HR管理问题与我们的两位讲师进行深入交流。现场互动气氛非常活跃。
 
    最后，本期沙龙在嘉宾的掌声中圆满落幕，会后众多参会嘉宾表示对活动非常满意，对讲师的主题分享给出了高度评价和赞扬。嘉宾们纷纷表示，通过本次的沙龙主题分享，让他们学习到很多工作实践中管理方法，对日后的工作也起到了很大的帮助。他们希望，以后可以多举办这样的沙龙活动，与更多的HR朋友们进行近距离的交流。